Видеолекция «Уволить нельзя оставить»

15.07.2024
12:48

Доступно только зарегистрированным пользователям

Для просмотра, пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь.
Войти

Увольнение — не мера наказания, а способ завершить отношения, не подходящие хотя бы одной из сторон. На чем важно удерживать фокус в предстоящем неприятном разговоре, каких правил придерживаться и как подготовиться, рассказала Ольга Кателина — клинический психолог неврологического отделения Медицинского научно-образовательного центра при МГУ им. М.В. Ломоносова, кризисный консультант, куратор Школы психологии «Диалог» РГГУ, Институт психологии им. Выготского. Присоединяйтесь!

Инфографика

Вы не можете оставлять реакции
Пожалуйста, авторизуйтесь

Нет комментариев

Комментариев: 5

Ушакова Елена
Спасибо за видеолекцию! Увольнение — это не конец, а новая глава как для сотрудника, так и для компании. Нужно подходить к этому процессу с уважением и пониманием, и вы сможете завершить отношения на позитивной ноте, сохранив достоинство обеих сторон.
Ревенко Виктория Владимировна
Спасибо за интересную и познавательную лекцию. Увольнение ,это всегда неприятно Поэтому, необходимо знать как поступить. И каждый это переживает по своему. Кому облегчение, кому груз. Возможность избежать ошибок, которые могут привести к необратимым последствиям. Все мы когда то сталкивались с этим процессом. Спасибо.
Вы не можете оставлять комментарии
Пожалуйста, авторизуйтесь
Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.